DESARROLLO DE LA ADMINISTRACIÓN Y SUS TENDENCIAS

DESARROLLO DE LA ADMINISTRACIÓN Y SUS TENDENCIAS

La administración es un conjunto sistematizado de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y operar un organismo social.

Los Fines De La Administración:

 
* Dirigir y coordinar la actividad de grupos humanos hacia un fin común.
* La obtención de una mayor eficacia técnica.
* Una mejor y más racional utilización de los recursos.
* La integración del esfuerzo humano en el proceso productivo de bienes y servicios destinados a la satisfacción de las necesidades materiales del hombre y la sociedad.* Asegurar la cooperación del personal.

Orígenes:
Los orígenes de la administración vienen desde los orígenes de la humanidad, por la necesidad del hombre de socializarse con las demás personas para alcanzar una meta en conjunto y así poder lograr su supervivencia. Pero el fenómeno social que provocó el inicio y principio del desarrollo de la administración moderna se llama Revolución Industrial, de la cual se puede decir que va en dos etapas, la primera o la etapa del carbón y máquinas de vapor y la segunda la etapa de la electricidad y derivados del petróleo.

Bueno a raíz de este "fenómeno social" surgieron varios problemas obviamente derivadas por la falta de experiencia en la administración pues todo se realizaba empíricamente y diversos factores por ahí que podremos nombrar.

* El Crecimiento Acelerado Y Desorganizado De Las Empresas: Esto pues se hace muy obvio a la vista del ciego, pues es un área nueva mucho campo por donde explorar y explotar, unos ejemplos son las fábricas textiles, metalúrgicas, navieras, algodoneras, etc., por nombrar algunas, este aprovechamiento de los recursos naturales para poder crear las primeras industrias crea un problema de experiencia-tiempo pues se crearon tan rápido las primeras empresas que la organización no era la adecuada, pues muy empíricamente o vulgarmente dicho por experiencia manejaban todo.